Por muitos anos, quando se falava em segurança e saúde no trabalho, o foco estava no que a gente podia ver e medir com facilidade: ruído, poeira, calor, peso, altura. Mas e aquilo que pesa por dentro? O que cansa a mente? O que esgota emocionalmente?
O Ministério do Trabalho agora reconhece oficialmente: os fatores psicossociais também são riscos ocupacionais e precisam ser gerenciados dentro do PGR — Programa de Gerenciamento de Riscos. Ou seja, situações como assédio, sobrecarga, falta de reconhecimento, isolamento e relações difíceis no trabalho passam a ter lugar na prevenção.
É um passo importante. Mais do que atender uma norma, é um chamado à empatia. Afinal, por trás de cada função, tem uma pessoa lidando com seus desafios — dentro e fora do ambiente profissional.
Na LN Med, estamos prontos para caminhar com as empresas nessa nova etapa. Nosso compromisso é cuidar da saúde do trabalhador de forma mais ampla e sensível, sem fórmulas prontas, com escuta e soluções adequadas à realidade de cada negócio.
Se você também acredita que o cuidado com a saúde mental deve estar presente nas ações de segurança do trabalho, conte com a gente. Vamos, juntos, transformar o ambiente de trabalho em um lugar mais saudável — para todos.
Abs e boa semana a todos.
Jefferson Dias
LN Med: excelência técnica com olhar humano.
